工作日加班工资怎么算

(1)工作日加班工资怎么算

1、在公司上班的时候这个加班费一般情况下是很多的，往往都是比基本工资还要高很多的，在平时加班的时候一般是1.5倍的样子，周末是2倍对于法定节假日是3倍。

2、法律依据：《劳动法》

第四十四条 劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算：

工作日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;

休息日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%;

法定休假日;日加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×300%。

(2)王者荣耀金牌银牌怎么算的

1、王者荣耀金牌银牌是根据玩家在比赛中的评分来算的。对战资料中，衡量评分的角度分别有五个，输出、生存、团战、发育、KDA，这五个方面；以及游戏结束时，输出占比率、承受伤害占比率、经济占比、参团率；这五大方面以及四小方面都是评选每场金牌银牌的标准。

2、王者荣耀的比赛中，一般有5个职位位置，分别是射手、辅助、打野、中单、以及上路。只有每个职位的玩家共同协作配合，才能赢得比赛的最终胜利。

(3)长方体的面积怎么算

1、因为相对的2个面面积相等，所以先算上下两个面，再算前后两个面，最后算左右两个面。

2、设一个长方体的长、宽、高分别为a、b、c，则它的表面积为S = (ab+bc+ca)×2，也等于2ab+2bc+2ca，还等于2（ab+bc+ca）；

3、公式：长方体的表面积=长×宽×2+宽×高×2+长×高×2，或：长方体的表面积=（长×宽+宽×高+长×高）×2。

(4)ufc点数怎么算

1、UFC选手比赛的时候，场外有三位打分的裁判。每回合结束裁判会给场面上占优势的一方打10分，另一方酌情打9分、8分等，比赛结束后把各回合比分相加就得到了选手的整场得分，这和职业拳击比赛其实是一样的。

2、你提到的点数，实际上是业余拳击、跆拳道等比赛使用的，一般就是裁判认为一方有效击中对手一次就记1分，将有效击中次数累加就得到该回合的分数，各回合分数的总和就是整场比赛的得分。

3、因此，UFC和职业拳击并不是靠点数来算的，而是根据选手的发挥来判定某回合谁更占优势。业余拳击或者跆拳道等等才是按照点数来计分。总的来说就是UFC和职业拳击比赛是放眼整个回合来评判比赛双方；而业余拳击和跆拳道是考虑每一次有效进攻，精打细算地确定选手的分数。

(5)解除劳动合同经济补偿金怎么算

用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的：

1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。

2、如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。